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I nuovi modelli organizzativi per sfuttare appieno la digitalizzazione

La digitalizzazione è un percorso ormai fondamentale per le imprese che devono far fronte alla crescente incertezza e complessità del contesto. Essa apre numerose opportunità perché consente la flessibilizzazione dei processi, la gestione della complessità attraverso la scienza dei dati, la migliore gestione delle interdipendenze tra le persone, le unità organizzative e le imprese. Ma … Leggi tuttoI nuovi modelli organizzativi per sfuttare appieno la digitalizzazione

I 5 consigli per una giusta comunicazione con i dipendenti durante la crisi

Ogni leader sa che la comunicazione durante una crisi è fondamentale. Quando i leader comunicano con urgenza, trasparenza ed empatia, aiutano le persone ad adattarsi a condizioni di crisi in continuo cambiamento. Un tono di urgenza incoraggia le persone a prendere decisioni rapide per mitigare i danni. Tuttavia, al di là di queste raccomandazioni di … Leggi tuttoI 5 consigli per una giusta comunicazione con i dipendenti durante la crisi

Lo smartworking sopravviverà?

La parola “Smart working” è stata quella più utilizzata, a volte anche spesso e a sproposito. Rimarrà la parola simbolo della pandemia. Ad oggi, in cui molte realtà lavorative, stanno ritornando alla normalità, bisognerebbe domandarsi: chi lo ha fatto veramente? Chi continuerà a farlo con profitto di tutte le parti in causa? Per rispondere a … Leggi tuttoLo smartworking sopravviverà?

Le nuove opportunità di business e lavoro al tempo del covid19

Le crisi portano con sè grandi incertezze e dibattiti ma anche creano nuove opportunità. Anche il Coronavirus sta stravolgendo vari settori dell’economia e smuove nuove occasioni di business. Nicolò Andreula, economista e autore del libro Flow Generation, fa una riflessione su quali saranno i settori in grande fermento. Lo riportano su Il Sole 24 ore. … Leggi tuttoLe nuove opportunità di business e lavoro al tempo del covid19

Smart working al femminile

1 donna su 3 lavora più di prima Dalla ricerca #IOLAVORODACASA, condotta da Valore D, è emerso che per le donne è poco “smart” lavorare da casa, rispetto agli uomini. Lo smart working non è semplice per chi non riesce a mantenere un equilibrio tra lavoro e vita domestica. In un indagile fatta su un … Leggi tuttoSmart working al femminile